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📋 赛事摘要
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【比赛分析】
据野狐围棋报道，作者丁未。
（4）先按钟后提子；
（2）在已落子但手未离开棋子的状态下移动或拿起棋子；
不过，韩国棋院已经废除了因违反死子管理而累计犯规判负的规定，这无异于屈服于中国围棋界的攻势。就像是承认了没有错误却犯下错误一样，为中国的进攻插上了翅膀。
“必须相互尊重观点的差异，据悉，韩国去年11月修改实施的死子管理条例已提前对外公布。LG杯是韩国棋院主办的比赛，采用韩国围棋规则，LG杯死子管理规定的出台是经过正当程序的。
https：//sports.hankooki.com/news/articleView.html？idxno=6888217
文中配图。
（3）落子在交叉点周边后按钟；
（6）未将死子放置于棋盒盖中；
韩国棋院因LG杯事件陷入了困境。死子管理规定是正当的，柯洁九段分明是违反规则的败者，但是韩国棋院却废除了相关规定，向中国围棋界低下了头。韩国棋院留下了遗憾的历史。”
韩国棋院代理总裁金仁汉、副总裁韩相烈、事务总长梁宰豪、棋士会会长韩钟振、国家队教练洪旼杓、棋手崔明勋等参加了2月3日的运营委员会。
（5）触碰对方的提子或将提子还给对方；
https：//www.jemin.com/news/articleView.html？idxno=785897
《济民日报》：2月4日《韩国棋院屈服于中国压力，决定废除死子规定》
各国的死子管理方式都不一样。在韩国，比赛过程中要正确管理死子，但中国的立场并非如此，没有必要单独管理死子。
如出现上述情况时，由罚两目改为裁判立即提醒并复位。
“在LG杯决赛中，柯洁九段因为死子管理规定而遭遇失败，引发了巨大争议。特别是第三局也因死子管理错误再次受到了警告，对此表示不满的柯洁在与裁判产生矛盾后，离开了赛场。
《体育韩国》：2月4日《这是中国的错，韩国棋院却向中国围棋界的攻势低头》
公函中明确，除了2月3日公开发表的“两次违规判负”规定被彻底废除外，对于近期韩国棋院主办的国际比赛中，“一次警告罚两目”的原条款也全部取消。包括：
尽管事先已获悉死子管理条例，但在决赛失利后，中方却大发脾气，称这些条例令人无法忍受。如果真的认为死子管理规定有误，应该提前告知进行纠正。默许后又变得愤怒，柯洁九段甚至还辱骂裁判。中国围棋协会对无辜的韩国棋手采取了报复措施，这是一种不合理的行为。
（1）落子时移动棋子；
（7）两次提醒累计一次警告；
文中配图。
2月3日，韩国棋院召开2025年第1届运营委员会，决定更改韩国围棋规则中有关死子管理部分的内容后，遭到韩国媒体炮火猛攻（部分节选附后），认为是“向中国屈服”。就连LG杯主办单位《朝鲜日报》也发表了题为《违反规则的是中国，韩国棋院却道歉了》的文章。不过，根据2月5日韩国棋院传达给中国围棋协会的公函内容来看，此次规则修改力度不小。
结果为卞相壹九段弃权胜，柯洁通过社交媒体表示抗议，展示出了强硬的立场。中国围棋界也要求韩国方面解决问题，甚至采取了报复措施。
虽然韩国棋院事先通报了新规定，但中方的抗议仍在持续，因此最终修改了规则，这可以看作是屈服于中国的攻势。部分中国网民认为此次决定是韩方的让步，主张修改LG杯结果。”
【球队数据】
直播吧10月15日讯近日 前NBA球星阿里纳斯、香波特和埃文·特纳录制了《Gil's Arena》播客，在最新更新的一期里，他们谈到伦纳德的相关话题。
香波特：我想说伦纳德赢下了他71%的常规赛，直到今天这依然是极其疯狂的数据，季后赛胜率也有61%，这太逆天了。我经常开玩笑说，兄弟，这听起来虽然不是乔丹，但也绝对像个超级英雄了。
你想想他在巅峰期对位詹姆斯和杜兰特的时候，他真的是能死死锁住你的那种人。而且他有71%的概率赢球，这太夸张了，兄弟，我能有44%的胜率我就很满意了。说真的，哪怕只有40%的胜率我都愿意直接躺平认了，那真是一个令人发指的数据，我们应该用这个数据去测试更多的球员，看看谁是赢家谁是输家。
【历史交锋】
果然，宇宙的尽头还是考公。征战NBA14载的“小霸王”斯塔德迈尔，如愿穿上了警服，彻底告别球员身份。
退休以后，斯塔德迈尔的回忆录，可以写两本了，第一本是《我的前半生：NBA“小霸王”》，第二本是《重生之我在迈阿密当警察》。
据美媒报道，经历数月的严格训练，斯塔德迈尔已经从警察学院毕业，未来将加入迈阿密警局。不仅如此，他还获得了一项特别荣誉——哈里·“教练”·埃弗雷特奖，以表彰他在培训期间为整个警察学院项目所作出的贡献。
成为一名警察，是斯塔德迈尔从小就怀揣的梦想，他深受亲人执法工作的影响，盼望回馈社区，努力为下一代树立积极的榜样。
43岁的斯塔德迈尔开启人生新篇章，但他令人印象最深刻的表现还是在NBA赛场上，至今耳边依稀传来，且看今日五佳球第一位，纳什穿针引线，斯塔德迈尔力劈华山！
梦想这东西和经典一样，永远不会因为时间而褪色，反而更显珍贵。
话说大家怎样看待斯塔德迈尔的警察生涯？
【球员介绍】
一场武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮的内部训练赛，原本旨在交流球技互相提升，未曾想却演变成群体性冲突事件。作为当事一方的武汉盛帆女篮及球员丁奕可均已经公开发布道歉信，俱乐部承认对此负有管理责任，会有相应举措补齐管理漏洞，丁奕可也道歉承认错误，且完全接受俱乐部的一切处理决定。
至于丁奕可本人也是郑重道歉，深刻检讨了自己在冲突事件当中的不理性行为，并表示完全接受俱乐部对她的一切处理决定，并在道歉信最后向所有人诚恳说一声：对不起。
当然，武汉盛帆女篮除了进行道歉之外，还给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，也体现俱乐部用“道歉+表彰”双管齐下的方式完成自我审视与科学管理。
武汉盛帆女篮在用自己的方式为竞技体育赛场“立规矩”，如果所有的竞技体育参与者都能秉持相同的做法，自然能够最大程度规范赛场风气，也才能让所有参与者、所有球迷“不烧心”。只是目前竞技体育赛场尚无法做到如此程度，在冲突事件发生之后，所有人都需要克制去解决问题，但克制不该变成单方面的“忍气吞声”。
回顾本次群体性冲突事件的根源，需要追溯到10月13日下午，武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮进行的内部交流训练赛。在比赛进行到第三节的拼抢过程中，湖北某知名高校女篮球员连续对武汉盛帆女篮球员丁奕可恶意犯规，且犯规方的犯规动作过大存在伤害对手风险，导致丁奕可情绪失控，进而与犯规球员发生口角冲突。
奈何，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经公开道歉，且武汉盛帆女篮俱乐部还公布相应处罚措施与后续整改方式情况下，湖北某知名高校女篮的处理方式却是装聋作哑，自然是极为讽刺的“现实”。当挨打的道歉，打人的却无动于衷，自然是不利于体育赛场风气的建设，自然也会造成恶劣的社会影响。
竞技体育赛场，球员因为犯规动作与言语行为等冲突屡见不鲜，但正确方式自然是裁判与其余人员去“劝架”避免事态扩大化。奈何，湖北某知名高校女篮数十名人员包括球员、教练与相关工作人员，冲进赛场并非是为了劝架，反而是对丁奕可实施推搡、摔按等过激行为，导致丁奕可多处受伤送医缝合四针。
实则，武汉盛帆女篮俱乐部自2024年首创“打不还手奖”，后续衍生出配套的“罚不还口奖”，其目的是鼓励队员赛场克制，不与对手/裁判爆发冲突，同时也是俱乐部用特殊方式表达对赛场争议判罚的态度。
武汉盛帆女篮同时也给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，体现俱乐部“道歉+表彰”兼顾的理性态度。只是作为当事另一方的湖北某知名高校女篮，其数十名人员冲入赛场才是引发群体性肢体冲突的更大过错方，却选择“装聋作哑”的态度回避，无疑才更应该进行公开赔礼道歉。
早在2024年2月17日WCBA常规赛，武汉盛帆女篮2分惜败天津女篮。武汉盛帆女篮俱乐部赛后认为该场比赛存在巨大判罚争议，天津全场43次罚球，创下WCBA五年纪录，而武汉盛帆女篮三名主力犯满被罚下。在比赛最后2.2秒，丁奕可遭到对方球员击打面部倒地，丁奕可全程没有还手，没有激化矛盾，避免赛场斗殴。武汉盛帆女篮在2月19日宣布，颁发10万元“打不还手奖”，表彰丁奕可与全队克制行为，引发舆论的巨大讨论。
不难看出来，武汉盛帆女篮对于赛场冲突事件是“零容忍”态度，俱乐部与球员均是第一时间做出最诚恳的道歉与最合理的处理方式。只是一场从场上争执演变为多人群体性冲突事件，甚至成为造成球员受伤的赛场事件，责任从来不是单方面，作为更大过错方的湖北某知名高校女篮同样需要为不理性行为进行“负责”。
毫无疑问，竞技体育冲突事件屡见不鲜，却并非不能完全避免，毕竟拼的是球技，不是拳脚；比的是韧性，不是戾气。在群体性冲突事件发生后，武汉盛帆女篮的态度相当明确，俱乐部与涉事球员丁奕可均已经公开道歉，俱乐部承认丁奕可未能较好地控制自身情绪，违背俱乐部一直倡导的“打不还手”的纪律准则，因而已经责成丁奕可正式道歉，且对球队管理团队和丁奕可进行内部严肃处理，同时开展相关专题警示教育学习，压实管理责任补齐管理漏洞等。
此外，武汉盛帆女篮的邢欣、周静、尚迪等球员，第一时间上前进行劝架与控制场面，却架不住对方数十名人员冲进赛场的过激行为，导致去劝架的多名武汉盛帆女篮球员也不同程度受伤，无疑是最令人不愿意看到的情况。
再往后，在2025年12月“罚不还口奖”首次登场，则是因为WCBA常规赛A组第11轮，武汉盛帆主场对阵浙江女篮的比赛，武汉盛帆女篮在领先18分情况下，第四节短短9分钟出现十余次不利于主队的争议吹罚，促成浙江女篮完成大逆转。武汉盛帆女篮面对连续争议判罚，场上队员、教练没有和裁判争执、没有出言对抗，做到罚不还口，坚守纪律。武汉盛帆女篮随后宣布设立10万元“罚不还口奖”奖励全队能够面对判罚争议判罚，做到不顶嘴、不争执全程保持理性。
赛场文明从来都需要双方共同守护，不能只要求一方反思认错。正是基于如此道理，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经道歉情况下，作为冲突另一方的湖北某知名高校女篮，同样需要直面群体性过激伤人的行为，需要承担相应责任，并且进行公开道歉，而她们的道歉何时会到来？
【比赛分析】
据野狐围棋报道，作者丁未。
（4）先按钟后提子；
（2）在已落子但手未离开棋子的状态下移动或拿起棋子；
不过，韩国棋院已经废除了因违反死子管理而累计犯规判负的规定，这无异于屈服于中国围棋界的攻势。就像是承认了没有错误却犯下错误一样，为中国的进攻插上了翅膀。
“必须相互尊重观点的差异，据悉，韩国去年11月修改实施的死子管理条例已提前对外公布。LG杯是韩国棋院主办的比赛，采用韩国围棋规则，LG杯死子管理规定的出台是经过正当程序的。
https：//sports.hankooki.com/news/articleView.html？idxno=6888217
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（3）落子在交叉点周边后按钟；
（6）未将死子放置于棋盒盖中；
韩国棋院因LG杯事件陷入了困境。死子管理规定是正当的，柯洁九段分明是违反规则的败者，但是韩国棋院却废除了相关规定，向中国围棋界低下了头。韩国棋院留下了遗憾的历史。”
韩国棋院代理总裁金仁汉、副总裁韩相烈、事务总长梁宰豪、棋士会会长韩钟振、国家队教练洪旼杓、棋手崔明勋等参加了2月3日的运营委员会。
（5）触碰对方的提子或将提子还给对方；
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《济民日报》：2月4日《韩国棋院屈服于中国压力，决定废除死子规定》
各国的死子管理方式都不一样。在韩国，比赛过程中要正确管理死子，但中国的立场并非如此，没有必要单独管理死子。
如出现上述情况时，由罚两目改为裁判立即提醒并复位。
“在LG杯决赛中，柯洁九段因为死子管理规定而遭遇失败，引发了巨大争议。特别是第三局也因死子管理错误再次受到了警告，对此表示不满的柯洁在与裁判产生矛盾后，离开了赛场。
《体育韩国》：2月4日《这是中国的错，韩国棋院却向中国围棋界的攻势低头》
公函中明确，除了2月3日公开发表的“两次违规判负”规定被彻底废除外，对于近期韩国棋院主办的国际比赛中，“一次警告罚两目”的原条款也全部取消。包括：
尽管事先已获悉死子管理条例，但在决赛失利后，中方却大发脾气，称这些条例令人无法忍受。如果真的认为死子管理规定有误，应该提前告知进行纠正。默许后又变得愤怒，柯洁九段甚至还辱骂裁判。中国围棋协会对无辜的韩国棋手采取了报复措施，这是一种不合理的行为。
（1）落子时移动棋子；
（7）两次提醒累计一次警告；
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2月3日，韩国棋院召开2025年第1届运营委员会，决定更改韩国围棋规则中有关死子管理部分的内容后，遭到韩国媒体炮火猛攻（部分节选附后），认为是“向中国屈服”。就连LG杯主办单位《朝鲜日报》也发表了题为《违反规则的是中国，韩国棋院却道歉了》的文章。不过，根据2月5日韩国棋院传达给中国围棋协会的公函内容来看，此次规则修改力度不小。
结果为卞相壹九段弃权胜，柯洁通过社交媒体表示抗议，展示出了强硬的立场。中国围棋界也要求韩国方面解决问题，甚至采取了报复措施。
虽然韩国棋院事先通报了新规定，但中方的抗议仍在持续，因此最终修改了规则，这可以看作是屈服于中国的攻势。部分中国网民认为此次决定是韩方的让步，主张修改LG杯结果。”
【球队数据】
直播吧10月15日讯近日 前NBA球星阿里纳斯、香波特和埃文·特纳录制了《Gil's Arena》播客，在最新更新的一期里，他们谈到伦纳德的相关话题。
香波特：我想说伦纳德赢下了他71%的常规赛，直到今天这依然是极其疯狂的数据，季后赛胜率也有61%，这太逆天了。我经常开玩笑说，兄弟，这听起来虽然不是乔丹，但也绝对像个超级英雄了。
你想想他在巅峰期对位詹姆斯和杜兰特的时候，他真的是能死死锁住你的那种人。而且他有71%的概率赢球，这太夸张了，兄弟，我能有44%的胜率我就很满意了。说真的，哪怕只有40%的胜率我都愿意直接躺平认了，那真是一个令人发指的数据，我们应该用这个数据去测试更多的球员，看看谁是赢家谁是输家。
【历史交锋】
果然，宇宙的尽头还是考公。征战NBA14载的“小霸王”斯塔德迈尔，如愿穿上了警服，彻底告别球员身份。
退休以后，斯塔德迈尔的回忆录，可以写两本了，第一本是《我的前半生：NBA“小霸王”》，第二本是《重生之我在迈阿密当警察》。
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成为一名警察，是斯塔德迈尔从小就怀揣的梦想，他深受亲人执法工作的影响，盼望回馈社区，努力为下一代树立积极的榜样。
43岁的斯塔德迈尔开启人生新篇章，但他令人印象最深刻的表现还是在NBA赛场上，至今耳边依稀传来，且看今日五佳球第一位，纳什穿针引线，斯塔德迈尔力劈华山！
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话说大家怎样看待斯塔德迈尔的警察生涯？
【球员介绍】
一场武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮的内部训练赛，原本旨在交流球技互相提升，未曾想却演变成群体性冲突事件。作为当事一方的武汉盛帆女篮及球员丁奕可均已经公开发布道歉信，俱乐部承认对此负有管理责任，会有相应举措补齐管理漏洞，丁奕可也道歉承认错误，且完全接受俱乐部的一切处理决定。
至于丁奕可本人也是郑重道歉，深刻检讨了自己在冲突事件当中的不理性行为，并表示完全接受俱乐部对她的一切处理决定，并在道歉信最后向所有人诚恳说一声：对不起。
当然，武汉盛帆女篮除了进行道歉之外，还给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，也体现俱乐部用“道歉+表彰”双管齐下的方式完成自我审视与科学管理。
武汉盛帆女篮在用自己的方式为竞技体育赛场“立规矩”，如果所有的竞技体育参与者都能秉持相同的做法，自然能够最大程度规范赛场风气，也才能让所有参与者、所有球迷“不烧心”。只是目前竞技体育赛场尚无法做到如此程度，在冲突事件发生之后，所有人都需要克制去解决问题，但克制不该变成单方面的“忍气吞声”。
回顾本次群体性冲突事件的根源，需要追溯到10月13日下午，武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮进行的内部交流训练赛。在比赛进行到第三节的拼抢过程中，湖北某知名高校女篮球员连续对武汉盛帆女篮球员丁奕可恶意犯规，且犯规方的犯规动作过大存在伤害对手风险，导致丁奕可情绪失控，进而与犯规球员发生口角冲突。
奈何，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经公开道歉，且武汉盛帆女篮俱乐部还公布相应处罚措施与后续整改方式情况下，湖北某知名高校女篮的处理方式却是装聋作哑，自然是极为讽刺的“现实”。当挨打的道歉，打人的却无动于衷，自然是不利于体育赛场风气的建设，自然也会造成恶劣的社会影响。
竞技体育赛场，球员因为犯规动作与言语行为等冲突屡见不鲜，但正确方式自然是裁判与其余人员去“劝架”避免事态扩大化。奈何，湖北某知名高校女篮数十名人员包括球员、教练与相关工作人员，冲进赛场并非是为了劝架，反而是对丁奕可实施推搡、摔按等过激行为，导致丁奕可多处受伤送医缝合四针。
实则，武汉盛帆女篮俱乐部自2024年首创“打不还手奖”，后续衍生出配套的“罚不还口奖”，其目的是鼓励队员赛场克制，不与对手/裁判爆发冲突，同时也是俱乐部用特殊方式表达对赛场争议判罚的态度。
武汉盛帆女篮同时也给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，体现俱乐部“道歉+表彰”兼顾的理性态度。只是作为当事另一方的湖北某知名高校女篮，其数十名人员冲入赛场才是引发群体性肢体冲突的更大过错方，却选择“装聋作哑”的态度回避，无疑才更应该进行公开赔礼道歉。
早在2024年2月17日WCBA常规赛，武汉盛帆女篮2分惜败天津女篮。武汉盛帆女篮俱乐部赛后认为该场比赛存在巨大判罚争议，天津全场43次罚球，创下WCBA五年纪录，而武汉盛帆女篮三名主力犯满被罚下。在比赛最后2.2秒，丁奕可遭到对方球员击打面部倒地，丁奕可全程没有还手，没有激化矛盾，避免赛场斗殴。武汉盛帆女篮在2月19日宣布，颁发10万元“打不还手奖”，表彰丁奕可与全队克制行为，引发舆论的巨大讨论。
不难看出来，武汉盛帆女篮对于赛场冲突事件是“零容忍”态度，俱乐部与球员均是第一时间做出最诚恳的道歉与最合理的处理方式。只是一场从场上争执演变为多人群体性冲突事件，甚至成为造成球员受伤的赛场事件，责任从来不是单方面，作为更大过错方的湖北某知名高校女篮同样需要为不理性行为进行“负责”。
毫无疑问，竞技体育冲突事件屡见不鲜，却并非不能完全避免，毕竟拼的是球技，不是拳脚；比的是韧性，不是戾气。在群体性冲突事件发生后，武汉盛帆女篮的态度相当明确，俱乐部与涉事球员丁奕可均已经公开道歉，俱乐部承认丁奕可未能较好地控制自身情绪，违背俱乐部一直倡导的“打不还手”的纪律准则，因而已经责成丁奕可正式道歉，且对球队管理团队和丁奕可进行内部严肃处理，同时开展相关专题警示教育学习，压实管理责任补齐管理漏洞等。
此外，武汉盛帆女篮的邢欣、周静、尚迪等球员，第一时间上前进行劝架与控制场面，却架不住对方数十名人员冲进赛场的过激行为，导致去劝架的多名武汉盛帆女篮球员也不同程度受伤，无疑是最令人不愿意看到的情况。
再往后，在2025年12月“罚不还口奖”首次登场，则是因为WCBA常规赛A组第11轮，武汉盛帆主场对阵浙江女篮的比赛，武汉盛帆女篮在领先18分情况下，第四节短短9分钟出现十余次不利于主队的争议吹罚，促成浙江女篮完成大逆转。武汉盛帆女篮面对连续争议判罚，场上队员、教练没有和裁判争执、没有出言对抗，做到罚不还口，坚守纪律。武汉盛帆女篮随后宣布设立10万元“罚不还口奖”奖励全队能够面对判罚争议判罚，做到不顶嘴、不争执全程保持理性。
赛场文明从来都需要双方共同守护，不能只要求一方反思认错。正是基于如此道理，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经道歉情况下，作为冲突另一方的湖北某知名高校女篮，同样需要直面群体性过激伤人的行为，需要承担相应责任，并且进行公开道歉，而她们的道歉何时会到来？
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